Lavora in Sede

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Cosa significa per noi lavorare in HeadQuarter?

Benvenuto/a in Carrefour!


Unisciti a noi per realizzare insieme la Transizione Alimentare per tutti.

Grazie allo scambio di competenze con colleghe e colleghi uniti dall’obiettivo comune di realizzare la nostra Vision, potrai lavorare a un grande progetto e contemporaneamente sviluppare la tua professionalità.


In Carrefour ogni Direzione è composta da team di professionisti con ruoli specifici e obiettivi ben definiti con cui potrai lavorare in maniera sinergica e collaborativa.


Siamo sempre alla ricerca di persone appassionate, con idee innovative, uno spiccato digital-mindset e che vogliano mettersi in gioco.  

Scopri tutte le nostre Direzioni: scegli il tuo percorso in base al tuo talento e ai tuoi interessi e cerca tra le nostre offerte di lavoro quella che fa per te!

Direzione Risorse Umane e General Secretary

La Direzione Risorse Umane e General Secretary si impegna a garantire un ambiente di lavoro sicuro e inclusivo, una gestione efficace delle risorse umane e una comunicazione trasparente e coerente sia internamente che verso il pubblico esterno. 


Le principali aree che compongono la Direzione Risorse Umane e General Secretary includono:


  • Risorse Umane: Dal Talent Acquisition & Employer Branding all’ufficio Payroll fino a quello di Comp&Ben, dal team Talent Development a quello della Training e Gestione HR di Sede e PdV, la Direzione HR ha come obiettivo comune quello di garantire la crescita e il benessere dei dipendenti
  • Assicurazione Qualità: si occupa dello sviluppo e l’attuazione di procedure volte a garantire la qualità e il mantenimento di standard elevati relativi ai prodotti e ai servizi offerti ai nostri clienti
  • Sicurezza e Prevenzione: le sue responsabilità includono la valutazione dei rischi, l'implementazione di misure preventive e protettive, la formazione del personale su questioni di sicurezza, la gestione degli incidenti sul luogo di lavoro e la conformità alle normative sulla sicurezza e salute
  • Comunicazione Interna, Esterna e CSR: Coordinamento delle attività di comunicazione interna ed esterna. Garanzia di trasparenza e coerenza nei messaggi aziendali rivolti sia al personale interno che al pubblico esterno
  • Legale: svolge un ruolo cruciale nell'assicurare la conformità legale delle attività aziendali. Si occupa di consulenza giuridica su questioni contrattuali, normative e di conformità, gestione delle controversie, protezione della proprietà intellettuale.

Dipartimento IT, Ecommerce, Marketing, Dati e Trasformazione Digitale

Essere una Digital Retail Company significa avvalersi delle più avanzate tecnologie IT per garantire la massima efficienza operativa nei nostri processi interni e per migliorare l'esperienza di shopping online dei nostri clienti.


Questa Direzione, integra 5 pilastri fondamentali che guidano la strategia aziendale verso l'innovazione e la soddisfazione del cliente:


  • Ecommerce: mira a offrire un'esperienza di acquisto online intuitiva, sicura e all'avanguardia per posizionare Carrefour come un punto di riferimento nel mondo dell'e-commerce
  • Marketing: si impegna a costruire relazioni significative con i clienti attraverso la personalizzazione delle offerte multicanali e la gestione di campagne pubblicitarie mirate e coinvolgenti
  • IT è responsabile della gestione e dell'implementazione di tutte le tecnologie e dei sistemi informatici che supportano le attività aziendali, con un focus specifico su infrastrutture SAP, RPA (Automazione dei Processi Robotici) e Cybersecurity
  • Data: team dedicato ai dati che si concentra sull'acquisizione, analisi e utilizzo efficace delle informazioni per ottimizzare l'esperienza del cliente, migliorare l'efficienza operativa e anticipare le tendenze di mercato
  • Trasformazione Digitale: attraverso l'integrazione di soluzioni digitali avanzate, questo team mira a rendere pronta Carrefour ad affrontare le sfide del mondo digitale
Amministrazione Finanze Controllo

Direzione Amministrazione, Finanza e Controllo, Attivi & Property

La Direzione Amministrazione, Finanza, Controllo e Immobiliare di Carrefour svolge un ruolo cruciale nell'ambito della gestione finanziaria e strategica dell'azienda, contribuendo alla sua crescita sostenibile nel settore della GDO


La Direzione comprende:


  • Controllo di Gestione: fornisce informazioni dettagliate sui risultati operativi, aiutando la direzione a prendere decisioni informate e a ottimizzare l'efficienza aziendale attraverso l'analisi di budget, previsioni e KPI.
  • Affari Fiscali: si occupa della gestione delle questioni fiscali e tributarie dell'azienda
  • Amministrazione e Contabilità: si occupa della contabilità generale, della gestione delle transazioni finanziarie quotidiane, della preparazione dei bilanci e della generale conformità alle normative contabili
  • Audit Interno: responsabile dell'analisi e verifica dell'efficacia dei controlli interni, sulla gestione dei rischi e nell'assicurare la conformità alle politiche aziendali e alle normative esterne
  • Attivi e Property: si occupa della gestione e ottimizzazione del patrimonio aziendale, compresi gli asset fisici come immobili e attrezzature
  • Acquisti Non Merci: team responsabile degli acquisti di beni e servizi non direttamente legati al core business dell'azienda. 
  • Pricing: si occupa dell’analisi del posizionamento di prezzo dei competitors e delle analisi delle fluttuazioni di prezzo
Direzione Supply Chain

Direzione Supply Chain

La Direzione Supply Chain di Carrefour svolge un ruolo fondamentale nell'ottimizzazione e nella gestione efficace della catena di approvvigionamento, garantendo che i prodotti siano disponibili nei punti vendita in modo tempestivo, efficiente e in conformità con gli standard di qualità. Attraverso l’utilizzo di tecnologie avanzate, come sistemi di tracciamento, blockchain, gestione degli stock basati su dati in tempo reale, la Direzione assicura una consegna puntuale dei prodotti ai punti vendita, coinvolgendo la gestione dei depositi, i trasporti e i punti vendita. 


Le funzioni presenti all’interno della direzione sono:


  • Approvvigionamento Food e Non Food e Logistica: gestisce l'acquisizione di prodotti alimentari e non alimentari, assicurando la disponibilità continua dei prodotti nei punti vendita, coordina l'efficace movimentazione e distribuzione delle merci, ottimizzando le catene di approvvigionamento
  • Metodi e Qualità: si concentra sulla progettazione e sull'implementazione di processi operativi efficienti. Definisce standard qualitativi, monitora le prestazioni e implementa metodologie volte a garantire la soddisfazione del cliente
  • Trasporti: si occupa della pianificazione e dell'esecuzione di operazioni di trasporto efficienti e sostenibili, coordinando le attività di spedizione, gestendo la flotta di veicoli e ottimizzando le rotte per ridurre i costi e minimizzare gli impatti ambientali.
  • E-Supply: integra soluzioni digitali nell'intera catena di approvvigionamento. Utilizza tecnologie come l'e-commerce, l'automazione e la visibilità in tempo reale per migliorare la trasparenza, la tracciabilità e l'efficienza nella gestione delle forniture.
  • Organizzazione e Processi Operativi: si concentra sulla progettazione e l'ottimizzazione dei processi aziendali. Definisce i modelli organizzativi, migliorandone l'efficienza operativa e promuovendo l'innovazione per garantire la competitività dell’azienda.
Direzione Pianificazione,  Strategia e Trasformazione

Direzione Pianificazione, Strategia e Trasformazione

La Direzione Pianificazione Strategica e Trasformazione ha come missione quella di garantire l’evoluzione dei nostri modelli commerciali, di supportare il Piano di Trasformazione Aziendale e la prioritizzazione dei progetti strategici, collaborando con tutte le funzioni aziendali e contribuendo in modo significativo alla crescita e al successo di Carrefour Italia. 

Direzione Merci

Direzione Merci

La Direzione Merci si impegna costantemente a offrire ai nostri clienti la migliore esperienza di acquisto attraverso un assortimento diversificato, innovativo e di alta qualità. La sinergia tra i team di category, buyer, sviluppo vendite e pricing è fondamentale per il successo della Direzione; grazie alla stretta collaborazione siamo in grado di anticipare le tendenze di mercato, rispondere in modo flessibile alle esigenze dei clienti e garantire una costante innovazione nell'offerta di prodotti.


In particolare:


  • Category: team responsabili della gestione complessiva delle categorie di prodotti all'interno dei nostri negozi, si occupano di sviluppare strategie di assortimento, definire i prezzi, gestire le promozioni e assicurare che la categoria di competenza raggiunga gli obiettivi di vendita e redditività
  • Buyer: responsabili della negoziazione e contrattazione al fine dell’acquisto di prodotti per una specifica categoria. Collaborano con i fornitori per garantire la disponibilità dei prodotti e negoziano i prezzi e le condizioni di fornitura
  • Sviluppo vendite: team che si occupa di strategie e azioni mirate a stimolare e aumentare le vendite dell’azienda attraverso analisi approfondite del mercato per identificare opportunità di crescita, tendenze di consumo, e comportamenti degli acquirenti
  • Pricing: si occupa dell’analisi del posizionamento di prezzo dei competitors e delle fluttuazioni di prezzo interne


Ecco le categorie in cui potrai metterti alla prova: Fresh Traditional Products, Beverage, Personal & Home Care, Frozen Goods & Dairy Products, Grocery, Non Food, Private Labels, BIO, Regional products, Retail Media & Carrefour Links services.

Direzione Franchising, Prossimità ed Espansione

Direzione Franchising, Prossimità ed Espansione

Con oltre 30 anni di storia, i punti vendita in Franchising Carrefour sono ad oggi un’importante realtà: più di 500 imprenditori ci hanno scelto come partner del loro business


In questo contesto la Direzione Franchising, Prossimità ed Espansione si occupa di analizzare nuove opportunità di mercato, valutare rischi e opportunità associate all'espansione in termini di nuovi punti vendita e copertura geografica.


Inoltre, attraverso lo sviluppo e l'implementazione di strategie per supportare la crescita dei negozi in Franchising, la Direzione è in prima linea nella selezione di potenziali nuovi Franchisee che scelgono di affidarsi al nostro business.